HERZLICH WILLKOMMEN AUF DEN WEBSEITEN DER ORGANISATIONSPSYCHOLOGIE AN DER UNIVERSITÄT MÜNSTER (OPMs)
Das Ziel der Organisationspsychologie an der Universität Münster besteht darin, durch Forschung und Lehre Strategien und Verfahren bereitzustellen, die die Effizienz und Humanität von Organisationen (Wirtschaftsunternehmen, Verwaltungen, Kliniken, etc.) steigern und deren Arbeitsbedingungen nachhaltig verbessern.
Diese Strategien und Verfahren werden theoriegeleitet entwickelt und durch empirische Untersuchungen abgesichert. Dazu arbeiten wir eng mit Wirtschaftsunternehmen, Kliniken und Verwaltungen zusammen. Gleichzeitig kooperieren wir international mit anderen Forschergruppen und publizieren unsere Ergebnisse in renommierten deutsch- und englischsprachigen Fachzeitschriften und Büchern.
Prof. Dr. Guido Hertel und Prof. Dr. Heinz Holling haben von der European Association of Work and Organizational Psychology (EAWOP) den Zuschlag erhalten, mit Unterstützung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der DGPs sowie der Sektion Wirtschaftspsychologie des BDP den internationalen Kongress der EAWOP im Mai 2013 in Münster auszurichten.
Call for paper für ein special issue des Journal of Managerial Psychology
